、遵纪守法，品行端正，在校期间无不良行为记录；

、具有正常履行职责的身体条件和心理素质，符合岗位聘用体检标准；

、品学兼优，具有岗位要求扎实的专业基础；在校期间学习成绩名列前茅者优先；

、认同中国宝武的企业文化；

、具有良好的学习和研究分析能力，文字表达能力，组织协调能力和团队合作意识；

、英语熟练，具备一定的听、说、读、写能力，通过 CET-,或托福达到0分，或雅思达到.0分。

、除正常缴纳社保、公积金外，为员工每月缴纳企业年金。

、提供广阔的发展空间，完善的职业生涯通道，全方位的职业技能培训赋能，精心为您规划职业发展生涯；

、行业内，区域内富有竞争力的薪酬福利待遇，工作餐、通信费、交通补贴、差旅补贴、年度体检、节日礼物、员工宿舍、租房补助等各种福利应有尽有；

、拥有全面的薪酬激励机制：晋升激励、绩效激励、福利激励、荣誉激励、认可激励、培训激励等。

、个人报名。个人简历、就业推荐表、成绩单、英语等级等荣誉证书等相关材料招聘或扫描件，每人限报一个；

注意事项：请应聘者将报名材料打包压缩发送至报名邮箱，并将邮件标题备注为：“校园招聘-姓名-学校-专业-应聘”，请网络报名者在面试时提供证书原件以供查验。（请同步二维码投递简历）

、报名邮箱：@.com；

、报名时间：即日起至0年月0日；

、资格审查与初选：根据要求对应聘者进行资格审查和筛选，结合应聘者情况确定综合面试人员名单。

、面试：主要包括应聘者自述和评委提问等环节，自述内容包括自我介绍、工作能力及经历介绍，对应聘岗位的认知和理解等。面试具体时间及地点另行通知。

、体检及背景调查：根据面试情况确定拟录用人员名单，经公司审批同意后以适当方式开展背景调查，并安排体检。

、公示及录用：根据背景调查和体检情况，研究确定拟录用人员名单，履行相关程序后经公示无异议的，按有关规定发出录用通知。

联系电话：0-098；。